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内部招聘

集团公司纪检监察部案件审理处负责人竞争上岗公告

时间:2015-08-13    来源:本网    点击次数:0     字体:【大】 【中】 【小】     打印本页

        为进一步加强集团公司纪检监察队伍建设,根据集团公司《领导人员管理办法》、《总部职能部门中层领导人员管理办法》、《领导人员公开选拔和竞争上岗暂行规定》,经研究,采取内部竞争上岗方式选拔集团公司纪检监察部案件审理处负责人。现就有关事项公告如下:

        一、竞争上岗的职位和参与竞争上岗的人员范围

        1.竞争上岗的职位

        集团公司纪检监察部案件审理处负责人1名,具体职务为处长或副处长。

        2.参与竞争上岗的人员范围

        集团公司在编人员,符合竞争职位所规定条件和资格的人员,均可报名参加。

        二、岗位主要职责

        集团公司纪检监察部案件审理处负责人主要负责加强党风廉政教育、廉洁文化建设、案件管理和审理工作。具体负责:

        1.案件审理及执纪问责

        (1)集团公司纪检监察案件审理制度建设,制定和完善集团公司纪检组的有关文件和规章制度;

        (2)审理集团公司纪检监察部管辖范围的案件;

        (3)审理下级纪委组织查办的重大案件或报来的备案案件;

        (4)开展对下级纪委查办案件情况的检查、指导工作;

        (5)受理管辖范围内党员对所受处分或结论不服的申诉;

        (6)按违规违纪事实定性量纪,并提出处理建议。

        2.案件管理

        (1)管理集团公司纪检监察部案件档案;

        (2)做好案件统计工作,并按照上级纪委要求及时、准确上报统计数据;

        (3)做好案件分析工作,为领导决策服务。

        3.党风廉政教育

        (1)组织开展党风廉政建设专题讲座;

        (2)开展理想信念和宗旨教育、党风党纪和廉洁自律教育;

        (3)开展节假日廉政短信警示提醒工作;

        (4)组织党组管理的领导人员签订廉洁承诺书。

        4.廉洁文化建设

        (1)选择典型案例开展党性、党风、党纪教育;

        (2)编写《读书思廉》专刊、期刊等警示教育资料;

        (3)开通并维护“廉洁东方电气网站”;

        (4开展检企共建活动。

        5.纠正“四风”

        (1)开展“四风”问题监督检查;

        (2)查处违反“中央八项规定”精神及“四风”问题;

        (3)对出现严重顶风违纪问题或“四风”问题禁而不绝的,进行执纪问责

        6.其他工作

        (1负责案件审理处的日常管理工作;

        (2)完成部门领导安排的其他工作。

        三、报名条件

        根据集团公司干部管理规定,结合本次竞争上岗岗位职责要求,报名人员应符合以下基本条件和基本资格。

        1.基本条件

        (1)认真贯彻党和国家的方针政策与法律法规,认真执行集团公司的各项规章制度,具有较高的思想政治素质和一定的政策理论水平;

        (2)具有强烈的事业心、责任感和良好的服务意识、保密意识、协作意识和奉献精神;

        (3)具有胜任本职工作的专业知识、业务水平和良好的沟通协调能力、团队合作精神,密切联系群众,团结同志;

        (4)具有勤奋、严谨的工作作风和良好的个人修养;

        (5)思维清晰敏捷,有较强的表达能力和较好的文字功底;

        (6)配偶、子女和直系亲属没有经商办企业,没有与集团公司及相关企业进行关联交易的情况;

        (7)为人忠诚,敢于担当,清正廉洁;遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律,严格执行中央八项规定精神;既往经历中无任何党纪政纪处分和行政刑事处罚记录;

        (8)身体健康,无职业禁忌疾病。

        2.基本资格

        (1)中共党员;

        (2)具有全日制大学本科及以上学历;

        (3)具有5年以上的工作经历;

        (4)最近3年考核结果为称职及以上。

        四、竞争上岗程序

        1.公开报名。

        2.资格审查。

        3.笔试。

        4.面试。

        5.组织考察。

        6.集体决策。

        7.健康检查。

        8.任前公示。公示时间7天。

        9.办理任职。任职人员试用期一年。

        五、报名要求

        1.报名时间

        2015813日至825日。

        2.报名方式

        报名截止时间之前,以电子邮件方式报名。邮件请以“姓名”命名,各类报名所需资料均以附件形式发送(.rar文件格式),邮件大小请勿超过5M。电子邮件发送后,请及时将书面纸质原始材料送达或以快递方式邮寄至集团公司党组工作部企业领导人员管理处。

        3.报名人员应当经所在单位同意。

        4.报名材料

        (1)完整填写的《集团公司纪检监察部案件审理处负责人竞争上岗报名表》。报名表请从集团公司网站“招贤纳士”-“表格下载”栏目下载,网址:

        (2)本人电子照片、身份证件、学历学位证书、职称证书、职(执)业资格证书、任职证明文件、荣誉证书等(扫描件)。

        5.未按要求填写《集团公司纪检监察部案件审理处负责人竞争上岗报名表》、未经所在单位推荐的,恕不受理。

        六、纪律要求

        1.报名参与竞争上岗的人员应对提交材料的完整性和真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消竞争上岗或任用资格。

        2.报名参与竞争上岗的人员和竞争上岗工作人员要严格遵守有关纪律,对于违反纪律,搞不正之风的,一经查实,严肃处理。

        3.进行组织考察时,各有关单位要客观、全面地反映和提供考察对象的真实情况,不得夸大、隐瞒和歪曲事实。

        4.集团公司纪检监察部对竞争上岗工作全过程实施监督。

        七、特别事项说明

        1.资格审查合格人员在10人及以上的,组织笔试;资格审查合格人员少于10人的,直接组织面试;资格审查合格人员少于3人的,直接组织考察,如果考察不合适,则取消本次竞争上岗。

        2.是否担任处长职务,根据参与竞聘人员的工作经历、一贯表现和组织考察情况,按照集团公司干部管理制度规定,综合研究确定。

        3.参与竞争上岗人员在应试期间发生的费用自理,路途中的安全责任自负。

        八、联系方式

        1.报名邮箱:gbzhaopin@dongfang.com

        2.联系电话:028-8789835887898140

        3.监督电话:028-87898366

        4.通讯地址:四川省成都市高新西区西芯大道18号中国东方电气集团有限公司党组工作部,邮政编码611731

 

中国东方电气集团有限公司党组工作部

2015813

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